Novi Bill cilja nasilje na radnom mjestu – Daily Buzz

Kad sam bio klinac koji se bavio politikom igrališta, moja mama

obećao mi je da jednom kad postanem odrasla osoba, nikada se ne bih morala nositi s nasilnicima

opet. Bože, bila je pogrešna. Kao vlasnik tvrtke, ona radi za sebe i ima

nema pojma kako loša uredska politika može dobiti.

Prvo sam iskustvo, koliko loše može biti štetni šef

biti, na sreću, izgleda da bi se to moglo promijeniti.

Prema Time.com, radničkih skupina postigao je veliku ulogu

pobjedu u svibnju, kada je New York

državni senat donio je prijedlog zakona kojim bi se radnici mogli tužiti za štetu uzrokovanu zlostavljanjem

liječenje na poslu.

Tamo sam bio tamo. I vjeruj mi, to je loše. Radio sam

u okruženju u kojem će moj šef vikati svima, ponižavajući žrtvu

po izboru u našim dnevnim susretima. I došlo je do efekta. Zlostavljao bi se

svi ispod njega, njegovi podređeni bi zlostavljali sve ispod njih i tako dalje,

tako da se više ljudi na ulaznoj razini vrisnulo i vrijeđalo

Dnevno.

U svim drugim okolnostima, rekao bih mu, br

nesigurnim uvjetima, da nikad više ne govorim s tobom. Ali kad je moj šef vikao

i mi i moji suradnici, osjećali smo da možemo ostati šutjeti i zadržati posao

ili se žaliti i ne platiti stanarinu.

Ako vam nadređeni – tko vas može otjerati – vikne na vas i

vi degradirate, vi osjećate da nemate put da se obranite zbog straha koji hoćeš

izgubite svoj posao. Slično kao kad žena seksualno zlostavlja njezin šef i

osjeća se da se ne može žaliti ili će dobiti otkaz.

Zapravo, tvrdio bih da je ova vrsta zlostavljanja jednako loša kao i ona

seksualno uznemiravanje.

Ovaj bi zakon trebao proći jer je zlouporaba vlasti zlostavljanje

vlast. A kad netko s autoritetom nad vama koristi to kao priliku

degradirati, ponižavati i zlostavljati vas, šteta može biti neizmjerna.

Nakon takve noćne more došlo je do prave otkupljenosti kad sam se preselio na zdrav

radno okruženje. Kao izlazak iz uvredljivog odnosa, biti s

netko tko vas dobro tretira čini da vidite koliko je loše.

Ako sam mislio da sam jedan od rijetkih ljudi s takvim

Iskustvo, ja bih se srušio do sreće. No, u anketi Zogby 2007, 37 posto od

Američke odrasle osobe izjavile su da su zlostavljane na poslu.

Mogu se nadati samo da nitko od vas ovo nije iskusio, ali

ako jeste, koja je tvoja situacija?

Ako ste netko čiji tugalj dobiva najbolje od tebe

raditi, pročitajte “Savjet za karijeru: Čuvanje vašeg hlađenja na poslu”, pa ako je ovaj zakon

prolazi, ne nalazite se na drugom kraju tužbe.

– Alexandra Gekas, redoviti urednik

Loading...